第478章 解决一切情绪问题的答案（2 / 2）

显然，崔志安并不是营销员工，没有那么容易被说通，他很是固执，他心中有一个人们所不知的世界。

崔志安的职场生涯一路顺风顺水，挫折不是没有遇到过，但结果是好的，这一次，很显然，在赵平凡的“安慰”下，很快他就调整了过来，不然，他也不可能当上分公司的总经理高位。

和赵平凡想得渐渐趋于一致，那就是暂时放下对经纪业务的纠结，而是应当将工作重心转到自营业务和机构业务，对于即将到来的刘强和王喜，要开始背调了。

这两人究竟是带着什么样的任务来到沪上，未来的两项业务如何开展，对于不懂该项业务的崔志安应当要充分和他们俩沟通。

那么他们究竟是什么背景，这就是很重要了，未来，崔志安势必要指望着他们两人，而他们两人的未来必须要和赵平凡一样，是自己的心腹，整个新的分公司高层必须要意见一致，都归他崔志安一个人来统领。

还有的就是关于自营业务和机构业务，这种在考试书上看到的业务，崔志安年纪不小了，但还要继续学习，掌握，不然，在未来，崔志安要是不懂业务，那可就危险了，很容易被架空的，这是崔志安的又一个担心。

同样，这也是赵平凡的担心，一旦崔志安不稳，那么他赵平凡也就成了无根漂萍，在这一点上，赵平凡必须要支持崔志安。

赵平凡的学习能力很强，别看年纪大了些，但不比年轻人差太多，从这一点上看，赵平凡很有信心。

就这样，随着两位分公司大佬的战略重点转移，萧进才算是“幸免于难”，可以专心的经营复兴中路营业部，也可以腾出时间来处理前进投资公司的事情，事情又回到了从前的样子，对于萧进来说，这是最好的结果。

当三封邮件的消息发布后，整个分公司的所有人都开始了新一轮的变化，各自为各自的前程在找关系，毕竟分公司内部的一些基层岗位人事安排，是由崔志安说的算的，又有很多的朱建强和周宁冒了出来，不过，这些已经和复兴中路和萧进没有关系了。

崔志安“放过”了萧进。

不过，并未有人忘记萧进，田野就是一个，在去年底的时候，c类营业部要成立的消息，田野已经向萧进表达了自己要向着借此机会“独立门户”，三封邮件的结果，让他兴奋，但兴奋之后，他立即就感到有些迷茫，未来该如何发展徐汇路营业部，这是他所关心的。

想要找赵平凡这位主管领导，显然，赵平凡很忙，没有时间搭理他，那么他就想到了萧进，对于这位老领导，他可是有着丰富的成功经验，因此，田野和萧进见面了。

地点当然在复兴中路萧进的办公室里面，田野这一次的心情不同了，他从上到下，将复兴中路营业部参观个遍，他一边逛，一边脑中在构思着两个月后徐汇路开业时的景象。

徐汇路营业部的装修格局是什么样？开业那天会有哪些领导光临？如何开发出第一个客户？如何管理内部的各个岗位和员工，这是他最为担心的，他要向萧进请教。

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