第九十六章（1 / 1）
一场友好的切磋之后，原本妖族那边也要来上几场，但是却被东方清漓制止了，一是输了就是输了，要输得起，二是担忧双方产生什么不可调和的矛盾，人族之间切磋留手很正常，但是妖族之间的切磋却很容易失手。
之后丹红丹羽与钟晨曦和姬灵成为了东方清漓的两队使者，丹辰相里去打入妖族内部，汪少微，姚瑶，上官庭筠则是打入人族内部，因为现在各个城池之间都有实际的统治者和统治组织，东方清漓是不会插手他们的统治的，因此很多人都是不知道东方清漓的存在的，只是东方清漓的下属们会宣传天庭和东方青华天帝的事，天庭最重要的作用之一就是让人心中有敬畏，现在正是让人们建立敬畏的时候，只是心存敬畏之心的人不多！甚至很多人在听到这个事的时候，嗤之以鼻，这些事不用管的，但是肆意的杀人，狩魂夺魄等等的人会被东方清漓手下的人清除掉，这样一来，日积月累就能让人们心中有敬畏之心，天庭才能建立，这其中最难的事是避免让人把天庭和统治天下搅合在一起，事实上天庭并不管理天下，只是世人敬畏的象征，维护世界的秩序，统一的精神信仰。
汪少微和姚瑶上官庭筠三人一起来到了芦城，这是一座大城。在人族聚集的东海之滨，由于地域广大，有些城池和其他的城池相隔极远，但是也有一些城池距离较近，因此一定程度上恢复了较高的文明程度，由于文明保存和恢复的极高，在这些城池想要让人们有敬畏之心是很难的。芦城附近有不少城市，现在这些城市已经有着非常密切频繁的交流，三人来到这里也不是做什么救世主，这些城市因为文明恢复程度，秩序完善，唯一的问题就是人心的问题。如果世界上只有自己一个修行者，汪少微不敢保证自己会变成什么样的人，但是估计不会是什么好人，这里也是，大量的修行人经过这些年的发展有些不安分，有力量就不太可能受约束，说句极端的话语，这些修行人自己一个人躲到深山了你找都找不到，所以就有很多修行人踏入邪道，干了很多不法之事，这给城市的管理造成了极大的困难，虽然不少城市借助世界破灭前的遗产，掌握了高级的军工科技，这些军工科技单体击杀能力最强到开元镜巅峰作用，更高就需要借助导弹，但是任何一个开元镜修士都不会老老实实的硬抗你一发穿甲狙击弹，所以每一个修行人作奸犯科，处理起来十分的耗费精力，于是修行人执法队应运而生，汪少微三人就是来参加滨海区-芦城执法队的。
在城里逛了许久，汪少微发现普通人的生活十分的辛苦，不但要维持自己的生存，还要维持大量的军队，民众的负担是极大的提高了的，而且还有额外的负担，修行执法队，如果高负担一般人除了扛着似乎也没什么办法，苦中作乐式的自嘲十分的有用，但是还有一些教派在暗中传递，这些教派有的是传统教派道教，有的则是邪教，传统教派道教还好，邪教的崇拜对象因为是固定的人，危害性十分的，这些信息是东方清漓他们收集的，在阅读的时候没什么直接感受，此刻直接目击就感触颇深了。
三人来到执法者总部，修建的气派堂皇，仅此一观可知修真执法队已经是凡间的一股强大的力量，这股力量本质上是不受约束的，以后还会更加肆无忌惮的膨胀。总部没有看门的，想来没有什么不长眼的会迷路到这里来。大门两侧的门联上写着“继往圣绝学，开万世太平”大部分正常的组织建立初心一定是为了促进发展，就像古代的历史，很多政策出发点是好的，但是往往在执行过程中变成一项恶政。三人走进执法者总部，一位普通年轻女子上前说道“三位不是执法者，有什么事吗？”
上官庭筠上前说道“我们三人想要加入执法者”少女微微一笑说道“执法者欢迎每一位志同道合的战友，跟我来。”三人来到照相馆，不得不说这里的文明程度却是恢复的不错，照相无论如何都是一个极其复杂而工业产品活动。在照了相之后，女子拿着三人的消息去做了简单的调查，来到了一处略显隐蔽的房间，房间内是一位相士，相士的是一个古老而没落的传承，此刻却又再度出现。看着眼前的三张照片和三个名字，相士卜了一卦说道“或许是我的修为不够，这三人我没有占卜出来什么，但是能占卜出来内容告诉我，这三人不是什么危险人物，应该是可以收录的。”少女拿起相士的评价在表格上录入，这样一来简单的个人信息就完成了，少女并没有去神域法阵查更详细的信息，因为占卜出来的信息普通人就是这样的，如果去神域法阵查一查就能发现三人都不是简单的人物，汪少微和姚瑶的知名度很高，因为当年汪少微为了查自己父母的信息惊动了很多城市，上官庭筠的备注则是更北方的一个大型城镇区其中的一个副城主，当然信息标注是在逃！
三人目前是一级执法者，最高是九级执法者，不过执法者的设立者显然是考虑了很多，他本人目前也只是一个三级执法者，最高的则是四级执法者，执法者的管理人员大部分都是普通人，剩下的人人都需要一级一级向上升，紧急事态下三位创建者，三位最高等级的执法人员，三位平常负责管理执法者的普通人共同做决定。这个组织目前不得不说是非常伟大的一个组织，让人惊叹，毕竟甘愿与让没有力量的普通人管理执法者，如果这个组织不变质或者再发展有超越天庭的可能性，因为这个组织真正的贯彻了从人民中来到人民中去的理念，至于怎么让这个组织不变质，是一个很严肃的问题。