第431章（1 / 2）

县电器厂办公楼的外墙虽然老旧，里面的装饰及办公用品却非常奢华。接待室的装修档次挺高的，沙发是真皮沙发，家具是红木家具，灯饰墙面都很有自己的特色。

路民生介绍了县电器厂的发展历程。电器厂始建于上世纪七十年代中后期，是当时县里屈指可数的国营企业之一，早期的主打产品是电风扇。

乘着改革开放的东风，青山县电器厂发展迅速，产品线规模不断扩大，工厂职工发展到几百人，经济效益也非常可观。在上世纪**十年代，能够进入青山县电器厂工作是一件很体面的事。这里的小伙子即使家庭条件差，长相不英俊潇洒，也照样能够娶到漂亮的老婆。

然而，三十年河东，三十年河西。进入新世纪后，形势发生了很大变化。在计划经济向市场经济转轨的进程中，青山县电器厂不能够与时俱进，迷失了发展的方向。管理方式落后人员臃肿人浮于事，产品销路不佳，电器厂举步维艰，甚至一度濒临破产倒闭的边缘。

五年前，路民生上任后，大刀阔斧进行改革，在人事制度和薪酬分配制度等方面进行了大胆的改革创新，企业经济效益有所好转。

路民生说，由于管理体制的沉疴及历史遗留问题，电器厂矛盾重重。今年以来，在有关部门的指导下，县电器厂启动企业改制工作，截止到目前，已经完成了审计和资产评估制定企业改制方案和职工安置方案等程序，待方案正式报批后，新的公司制改革就基本完成。

路民生说，由于部分职工对改制方案有微词，他们集体到县政府上访，并提出了一系列不合理要求。企业改制是大势所趋，减员增效也是客观需要，只有裁减冗员，轻装上阵，企业才能走上良性发展的路子，否则，像过去一样吃大锅饭，只能是死路一条。

路民生说，县电器厂包袱沉重，现有正式职工九百七十人，临时务工人员近百人，离退休职工三百四十人。仅工资这一块，就是一笔沉重的负担。

路民生口才很好，口若悬河。最后，他无奈地摇了摇头，说鱼与熊掌很难兼得，既确保不裁员一人，又让企业脱胎换骨，不仅他做不到，换成任何一个高人也很难做到。

钱三运在倾听的同时，认真地做着记录。从路民生的话语中，他看到的是一个一心为公殚精竭虑能力突出的企业管理人员。

由于时间关系，下午想正式开展工作已不太可能。钱三运决定，先去厂区转转。路民生很热情，全程陪同。

县电器厂占地近千亩，在最辉煌时，这里学校医院商场菜市场一应俱全，简直就是一个小社会。但在企业效益不景气时，县电器厂根据上级部门的有关规定，剥离了企业办社会职能，将学校和医院等机构和人员都移交给了城关镇政府管理。

电器厂的生产车间冷冷清清的，只是偶尔有装运原材料和存货的车辆进出。据路民生介绍，企业虽然正在改制，但生产一直没有停歇。今天车间冷清，是因为今天上午绝大多数工人去县政府上访了，下午工人也没有到岗。不过，厂里已经发了通知，让工人明天正式上班。

钱三运问：“路厂长，明天工人能否全部到岗呢？”