第33章 无果而终（2 / 2）

让大家没有想到的是，顾小军今天没有卡着点，而是提前来到了会议室，只有一半的人到，他环视了一圈，什么话也没说。

顾小军安静地等待着，在最后的几分钟，所有的人都到齐了，不过他们还是感到惊讶，原来今天他提前进入会议室，可见今天的会议对于他而言是多么的重要。

“之前我已经把方案给大家都看了，今天我们只有一个议题，大家畅所欲言。”老板定下了会议的基调，他的态度还是很明确的，不然就不会再会议上讨论这件事情。

平凡看了看左右，没有一个人发言，本来他想说的，可是看到这种情况，也保持沉默，他想看看别人的想法，再说出自己的心思。

“既然大家都不愿意说，那就轮着来，就从顾小军这里开始。”老板不知道大家这次怎么会那么的一致，都保持沉默，打破这种沉默的方式，只能是直接点名了。

现在是退无可退，老板已经点了自己的名，不说都不行，他拿起方案翻了翻，对大家说道：“这个方案我也看过了，我觉得这个方案已经很详细的，我坚决支持公司的决定。”

看似说了，结果是什么也没说，顾小军就是个滑头，没有什么破绽，不管老板如何决定，他都能左右逢源，不会出现任何的差错。

老板没有说话，扫视了会议室一周，大家都在沉默，这不是一件好事，也许大家都不想在这件事情上出风头，更重要的是想明哲保身。

平凡知道这件事不管大家怎么说，老板最终还是要实行的，他心中十分确认这一点。

他已经从朱曼那里得到了准确的消息，他心中暗暗嘲笑沉默不语者就是个智力障碍者，以为这样是最符合自己利益的，不知道这里面的利害关系。

终于还是有人领会到老板的意图，大家你一言我一语，都是站在各自部门的立场表达着观点，不能说有什么错，可老板心里的想法其实很简单，既然是讨论，无非就是探探大家的底细。

最后，老板看大家说得差不多了，该是他一锤定音的时候，他对大伙说道：“大家的看法都值得研究，特别是反对的观点，虽然有人持不同意见，这也是对公司负责。”

如果一件事情都是赞同的声音，那么这个事情的风险是潜在的，如果现在已经有人把风险说出来，从某种意义上来说，是可控的。

对于这一点身为在商场久经历练的老板，他显然比谁都清楚，对于这个方案，表面上看上去没有什么问题，可他的心里还是不踏实。

作为公司的最终决策者，所有的风险都得由他来承担，顾小军只不过是一个执行者，大不了灰溜溜滚蛋，可是作为老板，他公司底下这么多的嘴，那是要十分慎重的。

老板知道如果一个方案大家都一致赞同，只有两种情况，一是这个方案确实好，具有执行的价值；还有一种情况是，大家都说了假话。

如果一个公司，什么都是顺着自己的，也不一定是什么好事，老板非常清醒，特别是在这种涉及公司发展的事情，有反对意见才是正常的现象。

“当然，今天讨论的方案只是一个初步的设想，一个方向，真正要实行还需要科学的论证。”顾小军看到老板有些犹豫，他赶忙解释道。

顾小军现在明白老板没有给出自己的结论，对于这件事情不能操之过急，不可能在短时间里有结果，但有一点是可以肯定的，老板和他一样，意识到了这是一个发展的好机会。

平凡还是有点失落，他以为老板会强势推进，现在看来老板还是有自己的打算，只不过他认为时机还没成熟，或者是在等待什么。

老板确实是有顾虑的，一个新的项目一旦要执行，前期投入会很大，短时间不一定能够见到成效，他不但要得到公司的支持，还要得到家族这些前辈的认可。

顾小军今天没有太多的失望，他对于这样的结果还是有心理预期的，什么事情都需要努力，更需要时机。

反而平凡有点小小的失落，本以为老板会强势推行，这样他们这些新人可能会有建功立业的机会。

看来还是太年轻了，很多事情都是理想化，平凡现在还不知道，如果真的是顾小军负责这个事情，他根本就不会有什么希望。

朱曼虽然是他的同学，在这件事情上也不一定能够帮得上忙，更为重要的是，平凡现在还不具备这种让老板信任的能力。